Nova regra reforça necessidade de aviso prévio por escrito para férias
De acordo com nova medida implementada pelo governo federal, as empresas brasileiras devem cumprir novas regras trabalhistas que tornam obrigatório o aviso prévio de férias por escrito, com antecedência mínima de 30 dias, sob risco de multas e processos judiciais. A nova norma passou a valer a partir de julho de 2025. Em entrevista para […]